Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk meneliti Pengaruh Leader Member Exchange, Organizational Culture, dan Work-Life Balance terhadap Kinerja Karyawan (Studi Pada Karyawan Kantor Pos Kebumen). Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan Kantor Pos Kebumen yang berjumlah 30 orang. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner. Analisis data yang digunakan adalah uji validitas dan reliabil…