Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis tingkat kinerja pegawai Non PNS Puskesmas Kebumen. Penelitian ini menggunakan variabel stres kerja dan workfamily conflict untuk menganalisis pengaruh kinerja pegawai Non PNS Puskesmas Kebumen. Selain itu, penelitian ini menggunakan variabel job satosfaction sebagai variabel intervening untuk menganalisis pengaruh antara stres kerja dan work-…