A to Z Human Capital : Manajemen Sumber Daya Manusia (Konsep teori dan pengem…

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-602-251-425-1

Deskripsi Fisik

xxxiii + 898 hlm.; 23 x 15 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.3 Jim a c.

Metode Riset Sumber Daya Manusia

Daftar isi Bab 1 Definisi riset dan metode Bab 2 Gambaran umum kegiatan riset Bab 3 Peerumusan masalah dan tinjauan pustaka Bab 4 Kerangka teoritis dan hipotetis Bab 5 Menyusun proposal riset sumber daya manusia Bab 6 Metode pengambilan sampling Bab 7 Metode pengumpulan data Bab 8 Menyusun kuesioner Bab 9 Pengolahan data dan analisis Bab 10 Penyusunan dan penyajian tesisi sumber daya…

Pengantar Bisnis Modern Abad 21

KATA PENGANTAR DAFTAR ISI BAB 1 MASYARAKAT BISNIS BAB 2 ORGANISASI DAN MANAJEMEN BISNIS BAB 3 PENGERTIAN PERILAKU ORGANISASI BAB 4 AKUNTANSI BAB 5 MANAJEMEN KEANGAN BISNIS BAB 6 PASAR DAN PEMASARAN BAB 7 MANAJEMEN PRODUKSI BAB 8 MANAJEMEN SDM BAB 9 MANAJEMEN STRATEGIK BAB 10 BUDGETING BAB 11 PERENCANAAN LABA JANGKA PENDEK BAB 12 PERENCANAAN LABA JANGKA PANJANG BAB 13 KEPUTUSAN BIS…

Manajemen Sumber Daya Manusia : Mencapai Keunggulan Bersaing Buku 2 Edisi 6

Edisi

6

ISBN/ISSN

978-979-061-053-8

Deskripsi Fisik

xv + 354 hlm.; 19 x 26 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.3 Ray m c.

Pengantar Bisnis (Jilid 1)

Edisi

-

ISBN/ISSN

979-688-293-0

Deskripsi Fisik

xxx + 444 hlm.; 21 x 28 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

650.06 Boo p c.

Manajemen Sumber Daya Manusia : Menciptakan Keunggulan Bersaing Berbasis Komp…

Daftar isi Bab 1 Menang melalui manusia: kiat eksis menghadapi berbagai tantangan Bab 2 Manajemen sumber daya manusia strategis Bab 3 Analisis dan desain pekerjaan Bab 4 Perencanaan dan perekrutan sumber daya manusia Bab 5 Seleksi dan penempatan Bab 6 Pelatihan Bab 7 Mengembangkan karyawan Bab 8 Komepnsasi Bab 9 Manajemen kinerja karyawan Bab 10 Mempertahankan dan memisahkan karyawan…

Manajemen Sumber Daya Manusia (Edisi Kesepuluh Jilid 1)

DAFTAR ISI Bab 1. peranan Statregis Manajemen Sumber daya Manusia Bab 2. Kesempatan yang Setara dan Maslah Hukum Bab 3. Manajemen statregis Sumber Daya Manusia dan Kartu Nilai SDM Bab 4. Analisis Pekerjaan Bab 5. Perencanaan Personel dab Perekrutan SDM Bab 6. Pengujian dan Seleksi Karyawan Bab 7. Mewawancarai Para Calon Karyawan Bab 8. Melatih dan Mengembangkan Karyawan Bab 9. …

Pengantar Bisnis Kontemporer (Buku 2 Edisi 11)

Daftar Isi Bab 10 Meningkatkan Kinerja melalui Pemberdayaan Kerja Tim dan Komunikasi Bab 11 Manajemen Produksi dan Operasi Bab 12 Pemasaran yang Dipicu oleh Pelanggan Bab 13 Strategi Produk dan Distribusi Bab 14 Strategi Promosi dan Penentuan Harga Bab 15 Memanfaatkan Teknologi Untuk Mengelola Informasi Bab 16 Memahami Akuntansi dan Laporan Keuangan Bab 17 Manajemen dan Lembaga Keuang…

Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia: Teori, Aplikasi & Penelitian

Daftar isi Bab 1 Istilah evaluasi kinerja Bab 2 Apakah evaluasi kinerja diperlakukan Bab 3 Strategi organisasi dan evaluasi kinerja Bab 4 Standar kinerja Bab 5 Instrumen evaluasi kinerja Bab 6 Proses evaluasi kinerja Bab 7 Aplikasi evaluasi kinerja Bab 8 Penelitian evaluasi kinerja Glosarium Daftar pustaka Indeks

Strategi Bauran Pemasaran dalam Upaya peningkatan Pangsa Pasar pada UKM Nata …

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

658.81 Ism s c.