Pengantar Manajemen Sumber daya Manusia Aplikasi dalam Perusahaan Agribisnis

BAB I PENDAHULUAN BAB II ANALISIS PEKERJAAAN BAB III PERENCANAAN SUMBER DAYA MANUSIA BAB IV PENARIKAN SUMBER DAYA MANUSIA BAB V SELEKSI BAB VI PENGENALAN DAN PENEMPATAN BAB VII PENILAIAN PRESTASI KERJA BAB VIII PEMBERIAN KOMPENSASI BAB IX LATIHAN PENGEMBANGAN BAB X PENGEMBANGAN KARIER BAB XI REKRUTMEN DIGITAL BAB XII MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM PERUSAHAAN AGRIBISNIS BAB XII…

Pengantar Manajemen Bisnis Digital

DIGITAL BAB 14 ANALITIKA BISNIS BERBASIS BAB 1 KONSEP DAN DASAR MANAJEMEN BISNIS DIGITAL BAB 2 PERKEMBANGAN TEORI MANAJEMEN BAB 3 MANAJEMEN DAN ORGANISASI BISNIS BAB 4 PERENCANAAN BAB 5 FUNGSI PERORGANISASI BAB 6 FUNGSI PENGARAHAN BAB 7 PENGENDALIAN BAB 8 DASAR-DASAR AKUNTANSI BAB 9 MANAJEMEN KEUANGAN BAB 1O MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA BAB 11 MANAJEMEN OPERASI BAB 12 MANAJEMEN PE…

Pengaruh Kompetensi, Kecerdasan Emosional dan Internal Locus of Control Terha…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi, kecerdasan emosional dan internal locus of control terhadap kinerja perawat tetap bagian rawat inap di Rumah Sakit PKU Muhammadiyah Gombong. Pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan kuesioner. Responden dalam penelitian ini adalah perawat tetap bagian rawat inap yang berjumlah 75 perawat. Penelitian ini menggunakan …

Analisis Pengaruh Lokasi, Keragaman Produk, dan Kualitas Pelayanan Terhadap K…

Penelitian ini bertujuan menguji pengaruh lokasi, keragaman produk dan kualitas pelayanan terhadap keputusan pembelian pada Aufagrafi Kebumen. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini adalah non probability sampling. Jenis purposive sampling. Responden dalam penelitian ini adalah 100 orang yaitu konsumen Aufagrafi Kabupaten Kebumen. Analisis data yang digunakan dalam penelitian in…

Pengaruh Kualitas Layanan, Customer Value, dan Citra Perusahaan Terhadap Kepu…

Tujuan penelitian ini adalah mengetahui dan menganalisis Pengaruh Kualitas Produk, Customer Value, Dan Citra Perusahaan Terhadap Kepuasan Nasabah Bank Rakyat Indonesia Cabang Kebumen dengan responden sebanyak 100 orang responden. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif. Pengumpulan datanya menggunakan kuesioner yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya, sedangkan analisis dat…

Dasar- Dasar Manajemen Bisnis

Edisi

-

ISBN/ISSN

9786230234538

Deskripsi Fisik

x + 160 hlm., 15,5 x 23 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.001 Kar d c.

Kebangkitan Merek Lokal Industri Perhotelan Di Indonesia

Edisi

-

ISBN/ISSN

9786024014049

Deskripsi Fisik

xiii + 100 hlm., 14 x 20 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

647.94068 Nil k c.

Manajemen Penjualan : Strategi meningkatkan kinerja tenaga pejualan pada kope…

BAB I PENDAHULUAN BAB II KONSEP DASAR KOPERASI SIMPAN PINJAM BAB III KONSEP KINERJA TENAGA PENJUALAN BAB IV ANTESEDEN KINERJA TENAGA PENJUALAN BAB V STRATEGI MENJUAL BAB VI PERILAKU KONSUMEN BAB VII MENINGKATKAN KUALITAS HUBUNGAN PELANGGAN

Intisari Manajemen Pemasaran

Edisi

-

ISBN/ISSN

9786230230974

Deskripsi Fisik

x + 307 hlm, 14 x 20 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.81 Nai i c.

Perilaku Organisasi

BAB I “PENGERTIAN DAN SEJARAH PERILAKU ORGANISASI” BAB II “PERILAKU INDIVIDU DAN KELOMPOK DALAM ORGANISASI” BAB III “PERSEPSI DAN KOMUNIKASI ORGANISASI” BAB IV “KEPEMIMPINAN DALAM ORGANISASI” BAB V “MOTIVASI DALAM ORGANISASI” BAB VI “ KONFLIK DALAM ORGANISASI” BAB VII “DAMPAK STRES dan TINGKAT KEPUASAN KERJA TERHADAP KARYAWAN”