Perpustakaan Universitas Putra Bangsa

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title
Penanda Bagikan

Skripsi S1

Analisis Pengaruh Kerjasama, Prestasi Kerja dan tanggung Jawab Terhadap Kinerja Pegaai Non PNS UPTD Sumber Daya Air Kaligending Kec. Kebumen

Munir Misbahul - Nama Orang;

Kinerja pegawai non PNS UPTD Sumber Daya Air “Kaligending” Kecamatan Kebumen sesuai penilaian kinerja yang berlaku memiliki permasalahan dalam penerapan yang berkaitan dengan aspek kerjasama, prestasi kerja dan tanggung jawab. Kerjasama tim dalam unjuk kerja saat ini dirasakan kurang solid. Beberapa pekerjaan yang seharusnya bisa dikerjakan bersama menjadi terpecah karena pengaruh dinamika kelompok. Dalam hal prestasi kerja, pegawai yang berprestasi dan yang tidak dalam format penilaian kinerja juga terlihat sama, sehingga kurang mencerminkan obyektifitas. Tanggung jawab dalam penyelesaian kerja, baik secara tim maupun individual juga masih perlu ditingkatkan. Karena itu penulis melakukan penelitian yang bertujuan untuk mengetahui pengaruh kerjasama tim, prestasi kerja dan tanggung jawab terhadap kinerja pegawai UPTD Sumber Daya Air “Kaligending” Kecamatan Kebumen secara parsial maupun simultan..
Responden pada penelitian ini adalah pegawai non PNS UPTD Sumber Daya Air “Kaligending” Kecamatan Kebumen dengan jumlah sampel 47 orang. Penelitian ini mengggunakan metode analisis deskriptif dan statistika dengan bantuan program SPSS 19.00. Dalam metode statistika, dilakukan uji validitas, reliabilitas, pengujian asumsi klasik, analisis regresi berganda dan uji hipotesis dengan uji t maupun uji F.
Pengujian hipotesis dalam uji t menunjukkan bahwa semua variabel berpengaruh signifikan secara parsial/sendiri-sendiri terhadap kinerja pegawai UPTD Sumber Daya Air “Kaligending” Kecamatan Kebumen, baik variabel kerjasama, prestasi kerja dan tanggung jawab. Dalam uji F juga menunjukkan nilai F yang signifikan. Hasil penelitian menunjukkan diperlukannya peningkatan variabel kerjasama, prestasi kerja dan tanggung jawab untuk peningkatan kinerja, karena ketiga variabel tersebut berpengaruh signifikan secara sendiri-sendiri maupun secara bersama-sama terhadap kinerja pegawai non PNS UPTD Sumber Daya Air “Kaligending” Kecamatan Kebumen.


Ketersediaan
#
Kampus Pusat Kebumen 658.3 Mun a c.
S14.034
Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Diarsipkan
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 Mun a c.
Penerbit
Kebumen : STIE Putra Bangsa., 2014
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
658.3
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
-
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Misbahul Munir
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

Perpustakaan Universitas Putra Bangsa
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2026 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?