Teks Manajemen
Manajemen Sumber Daya Manusia: Menghadapi abad ke-21 Jil.2 Ed. 6
Daftar isi
Bab 10 Penilaian kinerja: Mengukur siapa mengerjakan apa dengan baik
Bab 11 Pemanfaatan penilaian untuk memaksimalkan kinerja
Bab 12 Kompensasi moneter: Pengembangan metode pambayaran gaji
Bab 13 Pembayaran berdasarkan kinerja: Pemberian imbalan atas kontribusi kinerja
Bab 14 Kompensasi tidak langsung: Memeberikan tunjangan dan pelayanan
Bab 15 Keselamatan dan kesehatan kerja: Mengurangi insiden kematian,cedera, dan penyakit
Bab 16 Unionisasi dan perundingan kolektif: mewakili para perja
Bab 17 Sistem informasi dan penilaian sumber daya manusia: Memperoleh dan menggunakan fakta
Bab 18 Departemen sumber daya manusia: Menghubungkan sumber daya manusia dengan bisnis perusahaan
Ketersediaan
| 2301 | 658.3 Sch m c. | Kampus Pusat Kebumen | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Missing |
| 330 | Kampus Pusat Kebumen | Tersedia | |
| 328 | 658.3 Sch m c. | Kampus Pusat Kebumen | Tersedia |
| 6278 | Kampus Pusat Kebumen | Sedang Dipinjam (Jatuh tempo pada2023-09-26) | |
| 6279 | Kampus Pusat Kebumen | Tersedia | |
| 6280 | Kampus Pusat Kebumen | Tersedia | |
| 6281 | Kampus Pusat Kebumen | Tersedia | |
| 6282 | Kampus Pusat Kebumen | Tersedia | |
| 327 | 658.3 Sch m c. | Kampus Pusat Kebumen | Tersedia |
Informasi Detil
| Judul Seri |
-
|
|---|---|
| No. Panggil |
658.3 Sch m c.
|
| Penerbit | Erlangga : Jakarta., 1999 |
| Deskripsi Fisik |
440 hlm.; 17,5 x 25 cm
|
| Bahasa |
Indonesia
|
| ISBN/ISSN |
979-411-715-3
|
| Klasifikasi |
658.3
|
| Tipe Isi |
text
|
| Tipe Media |
-
|
|---|---|
| Tipe Pembawa |
-
|
| Edisi |
Ed.6
|
| Subyek | |
| Info Detil Spesifik |
-
|
| Pernyataan Tanggungjawab |
Randall S. Schuler; Susan E. Jackson
|
Versi lain/terkait
Tidak tersedia versi lain






