Perpustakaan Universitas Putra Bangsa

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title
Penanda Bagikan

Skripsi S1

Pengaruh Lingkungan Kerja Non Fisik, Nilai Kerja, dan Adversity Quotient terhadap Produktivitas Kerja (Studi pada Karyawan Marketing HMC PT. Nusantara Sakti)

Almira Retno Nuraeni - Nama Orang;

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja non fisik, nilai kerja, dan adversity quotient terhadap produktivitas kerja karyawan pada karyawan marketing Honda Motor Company (HMC) PT. Nusantara Sakti Kebumen. Metode pengumpulan data melalui kuesioner. Sampel yang diambil sebanyak 42 responden dengan teknik sampel jenuh. Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linear berganda. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa lingkungan kerja non fisik, nilai kerja, dan adversity quotient berpengaruh simultan terhadap produktivitas kerja. Secara parsial, lingkungan kerja non fisik dan adversity quotient berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan. Sedangkan nilai kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan. Variabel yang paling dominan berpengaruh terhadap produktivitas kejra karyawan adalah adversity quotient.
Kata Kunci : Produktivitas Kerja, Lingkungan Kerja Non Fisik, Nilai Kerja, Adversity Quotient.
Abstract
This study aims to determine the effect of non-physical work environment, work value, and adversity quotient on employee work productivity at Honda motor company marketing employees of PT Nusantara Sakti Kebumen. Methods of collecting data through questionnaires. The samples taken were 42 respondents with saturated sample techniques. The analysis technique used in this study is multiple linear regression analysis. Based on the results of the study show that the non-physical work environment, work value, and adversity quotient have a simultaneous effect on work productivity. Partially, the non-physical work environment and adversity quotient have a significant effect on employee work productivity. While the work value does not have a significant effect on employee work productivity. The most dominant variable influencing employee work productivity is adversity quotient.
Key words: work productivity, non-physical work environment, work value, adversity quotient.


Ketersediaan
#
Kampus Pusat Kebumen 658.3 Alm p c.1
S19.027
Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Diarsipkan
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 Alm p c.
Penerbit
Kebumen : STIE PUTRA BANGSA KEBUMEN., 2019
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
658.3
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
-
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Almira Retno Nuraeni
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
  • Jurnal Almira Retno Nuraeni
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

Perpustakaan Universitas Putra Bangsa
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2026 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?