Perpustakaan Universitas Putra Bangsa

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title
Penanda Bagikan

Skripsi S1

Pengaruh Ethical Leadership dan Komunikasi terhadap Komitmen Organisasi dengan Kepercayaan sebagai Variabel Intervening (Studi pada Guru PNS MAN 1 Kebumen

Riska Agustin - Nama Orang;

Abstrak
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh Ethical Leadership
dan Komunikasi terhadap Komitmen Organisasi dengan Kepercayaan sebagai
Variabel Intervening pada Guru PNS MAN Kebumen1. Teknik pengumpulan
sampel menggunakan sampel jenuh dan memperoleh sampel sebanyak 46 Guru
PNS MAN Kebumen1. Penelitian ini menggunakan teknis analisis jalur dengan
bantuan aplikasi SPSS 23. Hasil analisis menunjukan tidak ada pengaruh positif
dari variabel Ethical Leadership terhadap Komitmen Organisasi, tidak ditemukan
pengaruh positif dari variabel Komunikasi terhadsap Komitmen Organisasi,
ditemukan pengaruh positif dari variabel Kepercayaan terhadap Komitmen
Organisasi, ditemukannya pengaruh positif dari variabel Ethical Leadership
terhadap Komitmen Organisasi melalui mediasi Kepercayaan, dan ditemukannya
pengaruh positif Komunikasi terhadap Komitmen Organisasi melalui mediasi
Kepercayaan.
Kata Kunci : ethical leartship, komunikasi, kepercayaan dan komitmen
organisasi
Abstract
This study was conducted to determine the effect of Ethical Leadership and
Communication on Organizational Commitment with Trust as an Intervening
Variable in MAN Kebumen PNS Teachers1. The sample collection technique uses
saturated samples and obtains a sample of 46 g teacher MAN Kebumen 1 civil
servant. This study uses technical path analysis with the help of SPSS 23. The
results of the analysis show there is no positive effect of the Ethical Leadership
variable on Organizational Commitment, no positive influence from the
Communication variable on Organizational Commitment, found a positive
influence on the Trust in Organizational Commitment, the influence positive from
the Ethical Leadership variable on Organizational Commitment through
mediation of Trust, and found a positive influence of Communication on
Organizational Commitment through mediation of Trust.
Keywords: ethical leadership, communication, trust and organizational
commitment


Ketersediaan
#
Kampus Pusat Kebumen 658.3 Ris p c.
S19.063
Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Diarsipkan
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 Ris p c.
Penerbit
Kebumen : STIE Putra Bangsa., 2019
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
658.3
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
-
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Riska Agustin
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
  • Jurnal Riska Agustin (155502309)
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

Perpustakaan Universitas Putra Bangsa
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2026 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?