ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh beban kerja, dan peran konflik terhadap kinerja melalui stres kerja sebagai variabel intevening pada pegawai UPTD Puskesmas Karangsambung Kebumen. Permasalahan yang diangkat dalam penelitian ini adalah Analisis pengaruh beban kerja, dan peran konflik terhadap kinerja melalui stres kerja sebagai variabel intevening pada pegawai UPT…
ABSTRAKSI Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Pengaruh influencer, persepsi kualitas dan lifestyle terhadap keputusan pembelian Coillawet. Populasi pada penelitian ini adalah konsumen Coillawet di wilayaah kebumen. Sampel penelitian sebanyak 100 orang dengan metode pengambilan sampel, sampel jenuh. Analisis data menggunakan uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klas…
ABSTRAKS Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh self efficacy, etos kerja dan kompensasi terhadap kinerja. Metode pengambilan sampel yang digunakan adalah sampel jenuh yaitu pengambilan seluruh jumlah responden. Responden pada penelitian ini adalah guru titad tetap SMK N 1 Alian berjumlah 37 guru. Penelitian ini menggunakan metode analisis deskriptif dan statistik dilakukan uji…