Abstrak Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh komitmen organisasi, loyalitas kerja, dan kepuasan kerja terhadap organizational citizenship behavior pada karyawan PT Pancang Mas Nusantara Kebumen. Responden pada penelitian ini adalah karyawan PT Pancang Mas Nusantara Kebumen yang berjumlah 58 orang. Penelitian ini menggunakan metode analisis deskriptif dan statistika dengan b…
Abstrak Responden pada penelitian ini adalah karyawan PT. Mitra Sejahtera Plastindo Kebumen dengan jumlah 48 orang. Penelitian ini mengggunakan metode analisis deskriptif dan statistika dengan bantuan program SPSS 22.00. Dalam metode statistika, dilakukan uji validitas, reliabilitas, pengujian asumsi klasik, analisis regresi berganda, uji hipotesis dengan uji t maupun uji F. Pengujian hipotes…
Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengtahui pengaruh persepsi harga, ekuitas merk, kualitas produk terhadap keputusan pembelian. Subyek penelitian ini adalah produk Vario 150 CC yang dilakukan di kabupaten kebumen. Jumlah sampel yang digunakan dalam penelitian ini 100 responden yang menggunakan dan menggunakan Vario 150 CC dengan menggunakan teknik incidential. Data penelitian ini termasu…
Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Brand Loyalty konsumen Frisian Flag di Kecamatan Kebumen. Penelitian ini menggunakan variabel Brand Trust, Brand Satisfaction dan Brand Affect untuk menganalisis pengaruh Brand Loyalty pada konsumen Frisian Flag di Kecamatan Kebumen. Populasi penelitian ini yaitu Konsumen Frisian Flag di Kecamatan Kebumen. Sampel dalam penelitian ini sebanyak…
Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh atribut produk, advertising dan ketidakpuasan terhadap dampaknya pada brand switching pada pasta gigi merek Ciptadent ke merek lain di Kecamatan Kebumen. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 100 responden dengan menggunakan teknik pengambilan sampel yaitu sampling purposive. Metode pengumpulan data dengan kuesioner. Sikap responden diu…
Abstrak Penelitian ini dilakukan berdasarkan fenomena, dan didukung jurnal yang ada, sehingga peneliti tertarik melakukan penelitian tentang pengaruh karakteristik individu terhadap prestasi kerja dengan disiplin kerja dan kepuasan kerja sebagai variabel intervening. Tujuan penelitian ini adalah menganalisis dan menjelaskan pengaruh antara variabel independen, variabel intervening dan vari…
Penelitian ini dilakukan berdasarkan fenomena, dan didukung jurnal yang ada, sehingga peneliti tertarik melakukan penelitian tentang pengaruh e-service quality dan website quality terhadap repurchase intention dengan customer satisfaction sebagai variabel intervening. Tujuan penelitian ini adalah menganalisis dan menjelaskan pengaruh antara variabel independen, variabel intervening dan varia…
Abstrak Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Kompensasi, Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) dan Beban Kerja terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT. Surya Mandiri Jaya Tangerang. Pengambilan sampel dalam penelitian ini adalah mengacu pada pendapat Slovin, ukuran sampel yang bisa diambil dalam suatu penelitian yang mempunyai jumlah populasi lebih dari 100 orang. Teknik pengambil…
Abstrak Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan, kompetensi, dan motivasi kerja terhadap kinerja Guru SMP Negeri 2 Ambal. Responden pada penelitian ini adalah guru yang ada di SMP Negeri 2 Ambal yang berjumlah 41 orang. Penelitian ini menggunakan metode analisis deskriptif dan statistika dengan bantuan program SPSS 22. Dalam metode statistika dilakukan uji validit…