Abstrak Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh emotional quotient, self efficacy, job satisfaction terhadap organizational citizenship behavior (OCB) pada Perangkat desa di Kecamatan Adimulyo. Pengumpulan data menggunakan kuisioner dengan skala Likert dan jumlah sampel sebanyak 72 responden. Metode yang digunkan adalah purposive sampling. Hipotesis diolah dengan menggunakan …