Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh organizational culture, servant leadership dan non-physical work environment terhadap motivasi dan job performance pada pegawai Badan Pusat Statistik Kabupaten Kebumen. Pengumpulan data dilakukan dengan kuesioner dengan menggunakan skala likert 4 pilihan. Populasi dari penelitian ini yaitu jumlah seluruh pegawai yaitu 44 pegawai. …