Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis bagaimana pengaruh gaya kepemimpinan, lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap pegawai di Pengadilan Negeri Kebumen. Jumlah sampel yang diambil sebanyak 38 orang responden pada Pegawai PNS di Pengadilan Negeri Kebumen. Teknik pengumpulan data yang dilakukan yaitu dengan cara menyebar kuesioner. Analisis yang digunakan adalah u…