Manajemen Perubahan Badan Hukum Perusahaan Negara (PN) Menjadi Persero (PT) PT. Garuda Indonesia Dalam Menerapkan Manajemen Perubahan dan Menghadapi Persaingan Era Society 5.0 PT Kereta Api Indonesia (KAI) Dalam Menerapkan Manajemen Perubahan dan Menghadapi Persaingan Era Society 5.0
Bab 1 Pengenalan Manajemen Sumber Daya Manusia Bab 2 Perencanaan Sumber Daya Manusia Bab 3 Penerimaan Sumber Daya Manusia Bab 4 Pengembangan Sumber Daya Manusia Bab 5 Kompensasi Bab 6 Manajemen SDM Internasional Bab 7 Budaya Organisasi Bab 8 Komunikasi Lintas Budaya Bab 9 Manajemen SDM Berbasis Digital Bab 10 Konsep Green - HRM