Manajemen Sumber Daya Manusia

BAB 1 MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA BAB 2 SISTEM PERENCANAAN SUMBER DAYA MANUSIA BAB 3 ANALISIS JABATAN BAB 4 PENARIKAN, SELEKSI, ORIENTASI DAN PENEMPATAN KARYAWAN BAB 5 PROMOSI, MUTASI, DAN DEMOSI BAB 6 KOMPENSASI BAB 7 KEPUASAN KERJA BAB 8 MOTIVASI DAN KEPEMIMPINAN BAB 9 LINGKUNGAN ORGANISASI DAN DINAMIKA KONFLIK DALAM ORGANISASI BAB 10 PENGAWASAN SUMBER DAYA MANUSIA

Konsep Dan Aplikasi Pajak Penghasilan

Bagian 1 Konsep Penghasian Dan Sejarah Pajak Penghasilan Bagian 2 Sistem Pajak Penghasilan Bagian 3 Desain Umum Pajak Penghasilan

Makanan Tradisional Indonesia: Makanan tradisional yang populer

Edisi

Seri 3

ISBN/ISSN

978-602-386-273-3

Deskripsi Fisik

x + 290 hlm ; 23 cm x 15 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

641.5998 Mur m c.

Pedoman Umum Ejaan Bahasa Indonesia dan Pembetukan Istilah

DAFTAR ISI 1 Pedoman Umum Ejaan Basaha Indonesia (Berdasarkan Peraturan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan Republik Indonesia Nomor 50 Tahun 2015) 2 Penyempurnaan Pedoman Umum Pembetukan Istilah (Berdasarkan Keputusan Menteri Pendidikan Nasional Republik Indonesia Nomor 146/U/2004 3 Petunjuk Membaca Cetak Coba yang Baku 4 Ukuran Kesatuan Kertas 5 Pencegahan dan Penanggulangan Plagiat di Per…

Operational Patisserie

Daftar Isi Bab 1. Patry Product Knowledge Bab 2. Bahan Dasar Pastry dan Bakery Bab 3. Pastry Equipment Bab 4. Bahan Tambahan Pastry dan Bakery Bab 5. Metode Pembuatan Pastry dan Bakery

PENGARUH PROMOSI DAN HARGA TERHADAPKEPUTUSAN MEMBELI PADA PRODUK COCA COLA ZE…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

658.8 Kar p c.

Analisis Pengaruh Pendidikan dan Pelatihan, Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja…

Tujuan Penelitian ini untuk menganalisis Pengaruh Pendidikan dan Pelatihan, Lingkungan Kerja terhadap Kinerja dengan Kepuasan Kerja sebagai Varibel Intervening pada Perawat Ruang VIP Arumbinang di RSUD dr. Soedirman Kabupaten Kebumen. Populasi dalam penelitian ini adalah Perawat VIP Ruang Arumbinang RSUD dr. Soedirman Kabupaten Kebumen dengan Jumlah 32 orang. Instrumen yang digunakan dalam pen…

Analisis Rasio Likuiditas, Solvabilitas dan Profitabilitas Untuk Mengukur Kin…

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan menilai kinerja keuangan berdasarkan rasio likuiditas, rasio solvabilitas, dan rasio profitabilitas pada Koperasi Unit Desa (KUD) Restu Tani. Subjek penelitian ini adalah laporan keuangan KUD Restu Tani periode 2016,2017,2018,2019,2020. Data dikumpulkan dengan wawancara dan dokumentasi. Sedangkan analisis yang digunakan adalah analisis d…

Analisis Perbandingan Model Altman, Springate, dan Zmijewski Untuk Memprediks…

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk memprediksi kebangkrutan. Perlunya dilakukan analisis kebangkrutan adalah agar perusahaaan dapat mengetahui dengan pasti kondisi perusahaan dan bisa mengambil keputusan yang tepat untuk keberlangsungan perusahan. Ada beberapa metode yang dapat digunakan untuk menganalisis kebangkrutan, metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode Altma…

Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Pengembangan Karir Terhadap Kepuasan Kerja Deng…

ABSTRAK Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan pengembangan karir terhadap kepuasan kerja melalui motivasi kerja sebagai variabel intervening pada guru MTs Plus Nururrohmah Tambaksari Kuwarasan. Metode pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 42 responden. Metode pengumpulan data menggunakan kuesioner dengan menggunakan skala …